内蒙古包头 | 固阳县引进高层次和紧缺急需人才50人公告
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报名截止时间为2022年1月15日24:00
为进一步优化固阳县基层人才队伍结构,解决基层人才资源缺乏、工作力量不足的问题,拟面向全国引进高层次和紧缺急需人才。
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引进人数和范围
引进数量和待遇引进50名(均为事业编制)。
(二)报考镇所属事业单位岗位人员,需具备下列条件:国内普通高校全日制本科及以上人员(2022年应届毕业生需于2022年8月30日前取得相应学历学位证书)。
(三)报考卫健系统单位岗位人员,需具备下列条件:具备执业医师资格证书且为国内普通高校全日制本科及以上人员。
(四)报考教育系统单位岗位人员,不允许第二专业报考且除具备岗位所要求的相应学段及科目教师资格证外,需具备下列条件:1.报考固阳县第一中学岗位人员,需为国内普通高校全日制硕士研究生及以上人员(所学专业须与报考岗位专业要求相符相近,2022年应届毕业生需于2022年8月30日前取得相应学历学位证书);2.报考教育系统其它岗位人员,需为国内普通高校全日制本科及以上人员(所学专业须与报考岗位专业要求相符相近,2022年应届毕业生需于2022年8月30日前取得相应学历学位证书)。
(五)取得副高级专业技术职称人员需具有普通高校全日制毕业本科学历并取得相应学位。
(六)取得博士学位人员第一学历需具有普通高校全日制毕业本科学历并取得相应学位。
(七)在校期间能积极参加各种社团活动或相关专业的协会活动,有一定的社会活动能力、组织协调和文字综合能力。
(八)具有招聘岗位所需的其他资格条件。
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引进对象条件
1.遵守宪法和法律,思想政治素质好,拥护党的理论方针政策,事业心强,服从组织分配,具有良好的职业道德;
2.具有中华人民共和国国籍,不限户籍;
3.具有适应岗位要求的身体条件;
4.全日制本科毕业生,年龄不超过28岁(1993年7月1日以后出生);全日制硕士研究生(含海外硕士),年龄不超过35岁(1986年7月1日以后出生);博士研究生或副高,年龄不超过45岁(1976年7月1日以后出生)。
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报名方式及时间
报名方式:网上报名
报名截止时间为2022年1月15日24:00
应聘人员可在包头党建网、包头市人力资源和社会保障局官网、固阳县人民政府网、“多彩固阳”、“内蒙古科技大学就业信息网”、“北疆就业网”、“包头医学院就业信息网”了解招聘有关详情,下载并填写《包头市固阳县2021年事业单位引进高层次和紧缺急需人才报名登记表》(见附件2)进行报名。应届毕业生需由所在院系负责人在报名登记表中提出推荐意见;往届毕业生可直接报名。
报名应提交材料:
(1)《包头市固阳县2021年事业单位引进高层次和紧缺急需人才报名登记表》(见附件2);
(2)个人身份证(正反面)、户口本(首页、户主页、本人页)扫描件、近期蓝底2寸电子版照片;
(3)能代表本人业务能力和学术水平的科研业绩成果扫描件(需提供本科及研究生学历、学位及成绩单扫描件,学历验证报告截图,学历验证需登录中国高等教育学生信息网进行验证;留学人员需提供由教育部留学服务中心提供的《国外学历学位认证书》及教育部国际合作与交流司出具的《留学回国人员证明》扫描件;报告岗位要求资格证书扫描件)。个别应届毕业生如因客观原因未能在报名截止前取得毕业证,需提供论文答辩成功的相关印证材料以及学校出具的应届毕业生证明材料。
报名人员将以上电子版材料压缩至一个文件包(命名为:姓名+报考单位)发送至固阳县委组织部指定邮箱(gyxrcyj@163.com)。
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考核方式及要求
考试主要以面试方式进行。经过资格审查后,人才引进工作领导小组将通过包头党建网、包头市人力资源和社会保障局官网、固阳县人民政府网、“多彩固阳”平台发布信息以及电话告知等形式,公布进入面试人员名单。报考镇所属事业单位岗位的视报名情况增加笔试环节。按比例确定最低分数线,确定进入面试的人选。笔试内容、时间、地点以及有关要求另行通知。具体面试相关事宜将在包头党建网、包头市人力资源和社会保障局官网、固阳县人民政府网、“多彩固阳”平台通知。
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聘用管理
引进人才最低服务年限5年(含试用期),最低服务期内不得县外调动或参加行政事业单位公开招聘及通过借调等方式离开工作岗位。
引进人才按规定实行试用期制度,试用期一般不超过6个月,属初次就业的,试用期为12个月。期满合格的,予以正式聘用;试用期间或期满不合格的,取消聘用。
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岗位详情
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咨询方式及附件
咨询电话:0472—6110684、0472—8122402
点击【阅读原文】查看原文及附件
1.包头市固阳县2021年事业单位引进高层次和紧缺急需人才岗位表
2.包头市固阳县2021年事业单位引进高层次和紧缺急需人才报名登记表
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